2022年，農(nóng)發(fā)行龍巖分行在省分行黨委和市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，搶抓發(fā)展機(jī)遇，深耕“三農(nóng)”主戰(zhàn)場(chǎng)，全力服務(wù)穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)大盤,有力有效應(yīng)對(duì)超預(yù)期因素沖擊，以超常決心、超常措施攻堅(jiān)克難，交出了一份來之不易的精彩答卷。

舉旗鑄魂，從嚴(yán)治黨的“根基”越扎越實(shí)。一是思想教育有深度。累計(jì)開展黨委會(huì)首議題學(xué)習(xí)46次、黨委中心組學(xué)習(xí)6次、班子成員上黨課3次、專題輔導(dǎo)講座5次。二是問題整改有力度。扎實(shí)推進(jìn)中央巡視反饋問題、省分行常規(guī)巡察反饋意見“地毯式”整改,集中整改期內(nèi)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)的100項(xiàng)中央巡視整改問題，制定的487條整改措施、省分行第三巡察組反饋的3大方面44項(xiàng)具體問題，均已完成整改，整改成效得到上級(jí)行的肯定;完善長期整改“三清單”及鞏固補(bǔ)強(qiáng)“三清單”，健全常態(tài)長效機(jī)制。三是紀(jì)法約束有硬度。成立市分行黨建工作督導(dǎo)組，有力有序推進(jìn)“強(qiáng)支部管理、嚴(yán)法紀(jì)行風(fēng)”專項(xiàng)治理工作，全面深入查找和解決基層行治理中存在的突出問題；召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)特約監(jiān)督員座談會(huì)，通報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢工作情況；累計(jì)發(fā)送節(jié)前廉政提示函179人次，發(fā)放《信貸人員廉潔從業(yè)對(duì)賬單》36份，市分行紀(jì)委書記不定期回訪貸款客戶19家，走訪特約監(jiān)督員8人次；抓好反面典型警示教育，全轄召開警示教育會(huì)議22次，通報(bào)典型案例29次；組織參觀廉政教育、警示教育基地6次，有效鞏固風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

攻堅(jiān)克難，履職盡責(zé)的“道路”越走越寬。一是守好信貸支農(nóng)“主陣地”。堅(jiān)決扛起糧食安全政治責(zé)任，累計(jì)發(fā)放糧棉油類貸款7.81億元。全力服務(wù)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)同鄉(xiāng)村振興有效銜接，累計(jì)投放精準(zhǔn)幫扶貸款27.95億元，帶動(dòng)已脫貧人口就業(yè)；幫扶福建省最大的易地扶貧搬遷集中安置點(diǎn)“長汀策武鎮(zhèn)南站幸福小區(qū)”；投放易地扶貧搬遷后續(xù)扶持貸款5040萬元。二是當(dāng)好服務(wù)發(fā)展“主力軍”。通過領(lǐng)導(dǎo)分片包干、分層分級(jí)營銷、紀(jì)委跟進(jìn)監(jiān)督等方式，提高營銷質(zhì)效，累計(jì)獲批中長期項(xiàng)目24個(gè)、金額118.97億元；在無機(jī)構(gòu)縣開展“駐點(diǎn)式服務(wù)”，成立“紅土先鋒貸款評(píng)估突擊隊(duì)”，建立項(xiàng)目推進(jìn)“日總結(jié)、周部署、周通報(bào)”機(jī)制，約談業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢的機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，加快辦貸進(jìn)程。三是打好惠企利民“主動(dòng)仗”。減費(fèi)讓利支持實(shí)體小微發(fā)展，新增小微企業(yè)首貸戶5家，累計(jì)發(fā)放普惠小微企業(yè)貸款7290萬元。

強(qiáng)化管理，合規(guī)經(jīng)營的“步伐”越邁越穩(wěn)。一是控風(fēng)險(xiǎn)。強(qiáng)化業(yè)務(wù)準(zhǔn)入管理，嚴(yán)格差異化準(zhǔn)入，防止“帶病準(zhǔn)入”；扎實(shí)開展信貸、基金服務(wù)穩(wěn)經(jīng)濟(jì)大盤“回頭看”檢查，“一企一策”落實(shí)整改責(zé)任；加強(qiáng)貸款存續(xù)期問題整改，加快信貸資金滯留整改進(jìn)度；對(duì)標(biāo)對(duì)表上線方案和日程安排，全力保障運(yùn)營全國大集中系統(tǒng)、新一代信貸管理系統(tǒng)等重點(diǎn)項(xiàng)目上線；有效防控各類風(fēng)險(xiǎn)，持續(xù)保持信貸資產(chǎn)零不良。二是促合規(guī)。組織開展綜合檢查，信貸融資收費(fèi)業(yè)務(wù)、計(jì)算機(jī)設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)保密等自查工作，明確要點(diǎn)、查缺補(bǔ)漏，強(qiáng)化制度執(zhí)行力建設(shè)，從嚴(yán)追責(zé)問責(zé)，批評(píng)教育3人次，責(zé)令檢查5人次，累計(jì)扣減違規(guī)積分29人次、88分；開展“一把手講反洗錢”活動(dòng)，增強(qiáng)洗錢風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和反洗錢履責(zé)效能；以視頻展播、制作文化墻、征集“金點(diǎn)子”等多種形式開展“合規(guī)護(hù)航發(fā)展”主題文化月活動(dòng)，組織簽訂《合規(guī)案防履職承諾書》，樹牢合規(guī)人人有責(zé)的共識(shí)。三是保安全。強(qiáng)化國家安全和保密管理，通過保密自查自評(píng)、保密專題課、微視頻拍攝等方式，增強(qiáng)員工敵情意識(shí)；注重源頭管控，守牢意識(shí)形態(tài)陣地；參加福建省公安廳開展的全省網(wǎng)絡(luò)安全攻防演練，組織開展消防安全和防搶演練等，安全管理更加規(guī)范深入，實(shí)現(xiàn)全年無事故。

團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，文明和諧的“旋律”越唱越響。一是“實(shí)”的導(dǎo)向更加鮮明。聘任業(yè)務(wù)崗位人員8名，選調(diào)市分行機(jī)關(guān)人員5名，完成重要崗位人員輪崗16人次；表彰百日攻堅(jiān)行動(dòng)中有突出貢獻(xiàn)的2名員工，教育和引導(dǎo)員工錘煉過硬本領(lǐng)，全轄各單位和個(gè)人獲各類表彰20次，其中1人次獲得總行級(jí)榮譽(yù)；組織開展文體活動(dòng)，榮獲龍巖市第二屆“共和國金融搖籃杯”氣排球友誼賽亞軍、龍巖市首屆“銀行保險(xiǎn)杯”男子籃球賽第八名等榮譽(yù)，逐步形成“黨建引領(lǐng)、群團(tuán)聯(lián)動(dòng)”的良好局面。二是“嚴(yán)”的基調(diào)更加凸顯。以“五正五比”活動(dòng)為抓手，馳而不息糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)；全力做好養(yǎng)老保險(xiǎn)改革前期工作和行員等級(jí)首次核定工作；強(qiáng)化員工日常管理，開展2次員工異常行為排查，通過觀察、談話、檢查、自查、查詢和走訪等方式，特別是走訪了市紀(jì)委監(jiān)委、公安局、人行、銀保監(jiān)分局等外部單位，拓展排查手段，全面排查在崗員工、退休員工、勞務(wù)派遣和服務(wù)外包人員等共計(jì)181人，嚴(yán)防違規(guī)違紀(jì)事件發(fā)生。三是“穩(wěn)”的基礎(chǔ)更加牢固。做細(xì)愛心幫扶工作，累計(jì)看望慰問困難黨員、困難員工21人次，送上慰問金7.9萬元；累計(jì)引進(jìn)無償幫扶資金5.01萬元，組織員工向定點(diǎn)扶貧縣捐款1.83萬元、購買脫貧地區(qū)農(nóng)副產(chǎn)品9.15萬元；有效促成貸款下游企業(yè)向原國家貧困縣青岡縣購買玉米淀粉39.4萬公斤，幫助銷售玉米淀粉累計(jì)118.92萬元，幫扶成效顯著。（文/徐媛）

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